初回掲載日 2026.10.09
更新日 2026.10.17
株式会社リーフラント
★20~40代の男性・女性活躍中/▼先生・講師・保育士/◆午後からのお仕事/◎想定年収:400~450万円♪
#職種
個別指導塾の教室運営責任者
#仕事内容
教室長として、個別指導塾『英才個別学院』の運営をお任せします。
「より多くの生徒に通ってもらうこと」がミッションであり、“経営者“のような立ち位置で集客や生徒の学力向上、講師の育成などを担当していただきます。
※基本的に自分で授業を担当することはありません。
入社後は、充実した研修やサポート体制をはじめ、
評価制度や賞与・昇給での還元、休日休暇、独立支援制度・・・など、
さまざまな制度や福利厚生を用意!
スキルアップや収入向上、ワークライフバランスの充実など、
充実した仕事人生を歩んでいただける環境を整えています。
<お任せする業務内容>
□入塾希望の生徒・保護者との面談
⇒入塾プランの提案
□講師のサポート(育成、シフト管理等)
⇒求めるだけでなく、与えることがポイントです!
□生徒のモチベーション管理
⇒褒めることも必要ですが、こどもたちは、大人の本気度によって行動が変わります!
□定期テスト対策・学習イベントの企画
⇒楽しく通ってもらうのが英才流!
□教室運営に関わるコスト管理など
⇒何に経費をかけるのか-によって反響も変わります!
★業界で教室運営の経験がある方でも感動するくらいの研修体制を整えています。
未経験の方でも全く不安なく成長できる環境があるため、安心して教室長デビューを果たしてください。
<充実の研修・サポート>
一般的な学習塾は社内での情報共有や、横のつながりが少ないと言われています。
ですが、当社は真逆。入社後の研修はもちろん、配属後も研修やサポート体制がしっかりと整っています。
以下にその研修・ワークの一例をご紹介いたします。
■初期研修(入社後1ヶ月)
理念・サービス、システム運用の座学。問い合わせ対応・提案方法などのロールプレイング、ケーススタディの実施。
業界でも類を見ない1ヶ月の充実した初期研修期間を用意しています。
教室研修(入社後2ヶ月目から)
入社後2ヶ月目からは、先輩教室長のもとで、副室長として実際の教室運営を学んでいきます。
教室用がお休みの日には、代行役として1日教室の運営をすることもあります。
目標設定面談
取締役と面談を実施し、個々の目標に対しての現状や今後クリアすべき課題、
課題への取り組みについて話し合いを行います。
■Webミーティング(週1回)
他教室における成功事例の共有をはじめ、業務の整理や今すべきアクション、実施方法などを学びます。
■全体研修(月1回)
シーズンごとの講習の提案方法、教務知識マーケティング手法など、教室運営に必要な知識・スキルを学びます。
<将来のキャリア>
将来的にはエリアマネージャへのキャリアアップや本部スタッフへのジョブチェンジも可能です。
また、独立支援制度を利用しての起業(独立)も大人気!
室長として成功ノウハウを磨いた方であれば、独立してオーナーになっても、十分に収益をあげられるようになります!
コミュニケーション活発で、和気あいあいとしている 学生が多いので活気がある
14:00 出社、清掃、スケジュール作成、PCでの事務作業(システムの登録作業など)
16:00~17:00 休憩
17:00 モチベーション管理、進捗管理(生徒、講師とのコミュニケーション)
18:30~モチベーション管理、進捗管理(生徒、講師とのコミュニケーション)、ご家庭への連絡など
21:30 生徒の見送り、片付け作業、報告業務
22:00 退社
\★教室長同士での情報共有あり★/
Webでの会議やグループワークにて教室長間で情報を共有しています。
カリキュラムの成功例や効果的な生徒募集方法などコミュニケーションを取りながら自身の教室運営に活用できますよ◎
同業界の教室長人材コーディネーター、個人向け不動産営業、保険営業、飲食店の店長、アミューズメント施設のスタッフ、など先輩の前職もバラバラ。現職室長の65%の方が業界・職種未経験のところからスタートし、活躍しています。まずは1ヶ月かけて運営ノウハウをイチからしっかりレクチャーしていきますので、ご安心ください!
※業務内容変更の範囲:会社の定める業務
※就業場所の変更:会社の定める場所
◎こちらの求人は、募集代行の求人情報となります。
#会社PR
未経験からスタートした先輩が多数活躍しており、充実した研修とサポート体制があるため、安心して新しい一歩を踏み出せる環境です。
風通しが良く、一人ひとりの頑張りや成長をしっかり評価する仕組みが整っています。
仕事とプライベートのメリハリを大切にできるため、長く安定して働きたい方に最適です。
アットホームで馴染みやすい職場で、私たちと一緒に成長していきませんか-
ご応募お待ちしております。
#勤務地
| 勤務地住所 | 東京都練馬区 |
|---|---|
| 最寄りの路線・駅 | 東武東上線/東武練馬 徒歩3分 |
#募集情報・雇用形態
| 業務内容の変更 | あり |
|---|---|
| 就業場所の変更 | なし |
| 雇用形態 | 正社員(中途・第二新卒) |
| 募集形態 | 募集代行 職業紹介許可番号:15-ユ-300042 |
| 採用予定人数 | 1人 |
| 雇用期間の定め | なし |
| 試用期間の有無 | あり 3ヶ月(労働条件の変更なし) |
| 募集理由区分 | 増員 |
| 試用期間中の労働条件変更有無 | なし |
#賃金・給与
| 支給額 | 260,000円~350,000円 ※月額想定の支給額 |
|---|---|
| (a)基本給 | 月給260,000円~350,000円 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
| 昇給の有無 | あり |
#勤務時間・休日
| 勤務形態 | 午後からの仕事 |
|---|---|
| 勤務時間 | 14:00~22:00 |
| 休憩時間 | 1時間 |
| 実働時間 | 7時間 |
| 時間外労働の有無 | あり |
| 月間平均時間外労働 | 10時間程度 |
| 1週間の勤務日数 | シフト制 |
| 休日 | シフト休日 固定シフト |
| 勤務時間・休日に関する特記事項 | こちらの求人は「勤務時間」「勤務曜日」があらかじめ定められており、変更や調整はできません。条件をご確認のうえご応募をお願いいたします。 |
| 月間平均労働日数 | 20日 |
| 休暇 | <年間休日120日> ■週休2日制(月8~10日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■GW休暇(7日前後) ■夏季休暇(7日前後) ■秋季休暇(5日) ■冬季休暇(6日前後) しっかりお休みが取れるようにするためにサポートスタッフ(副室長・サポート課・社員講師・事務員)の採用を積極的に行っています。 普段の休みだけでなく有休取得時にもサポートを受けられるため、ご安心ください。 |
#福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金 |
|---|---|
| マイカー通勤の可否 | 可 |
| 転勤の可能性の有無 | あり |
| 受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 受動喫煙対策に関する特記事項 | あり(敷地内禁煙) |
| 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 |
| 退職金制度 | あり |
| 育児休業取得実績の有無 | あり |
| 制服・作業服貸与 | あり |
| 更衣室・ロッカー | あり |
| キャリアップ・資格取得支援制度 | あり |
| 健康診断 | あり |
#応募・選考について
| 最終学歴 | 学歴不問 |
|---|---|
| 必要な経験 | 特になし |
| 応募・選考に関する特記事項 | 本求人は、株式会社コンシェルテックより募集代行の依頼を受けた株式会社リーフラントが応募を受け付けております。 ご応募後のご連絡や選考の案内は、弊社の採用事務局より差し上げます。 ご入力いただいた応募データは、選考目的の範囲内で両社にて共有・管理いたしますのであらかじめご了承のうえ、ご応募ください。 |
| 年齢制限の有無 | あり |
| 年齢制限の理由 | 深夜時間帯(22時~翌5時)に勤務する場合は18歳以上の方【労働基準法:深夜勤務の為】 |
#募集企業
| 企業名 |
カブシキガイシャリーフラント 株式会社リーフラント |
|---|---|
| 所在地 |
〒 950-0965 新潟県新潟市中央区 新光町10-3 技術士センタービルⅡ |