初回掲載日 2026.03.31
掲載終了日 2026.05.31
【求人ID 129437】
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株式会社 綜合防災
電気工事
求人詳細
#職種
産業機械器具卸売業
#仕事内容
電気工事
新潟綜合警備保障の下請け工事 ・警備用各種センサー取付 ・火災警報器の取付 ・防犯カメラの取付 ・上記に伴う通信設備設置及び配線作業 ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） ＊業務変更の範囲：変更なし
#勤務地
| 勤務先名 | 現場は新潟県内全域です。 |
|---|---|
| 勤務地住所 | 新潟県新潟市東区 新潟県新潟市東区小金町１－９－５ |
| 勤務地に関する特記事項 | 現場は新潟県内全域です。 |
| 最寄りの路線・駅 | JR白新線/東新潟 車20分 |
#募集情報・雇用形態
| 雇用形態 | 正社員（中途・第二新卒） |
|---|---|
| 募集形態 | 直接雇用 |
| 採用予定人数 | 2人 |
| 雇用期間の定め | なし |
| 試用期間の有無 | あり |
| 募集理由区分 | 欠員補充 |
| 試用期間中の労働条件変更有無 | なし |
#賃金・給与
| 支給額（a+b+c+d） | 219,000円～288,000円 ※月額想定の支給額 |
|---|---|
| （a）基本給 | 月給180,000円～208,000円 |
| （b）固定手当 | 業務 9,000円～40,000円 |
| （c）固定残業代 | 30,000円～40,000円 ※固定残業手当は、時間外の有無にかかわらず２０時間分を支給し、超過分は別途支給する。 |
| （d）変動手当 | ・資格手当（保有資格に応じて） ・役職手当 ～１０，０００円 ・特別役職手当 ～１０，０００円 ・家族手当（配偶者・子） |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 40,000円/月 |
| 昇給の有無 | あり |
| 昇給の前年度実績 | 昇給額 2,000円～3,000円 |
| 賞与の有無 | あり |
| 賞与の前年度実績 | 2回 賞与月数 2.4ヶ月 |
#勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:30～17:30 |
|---|---|
| 休憩時間 | 1時間 |
| 実働時間 | 8時間 |
| 時間外労働の有無 | あり |
| 月間平均時間外労働 | 20時間程度 |
| 時間外労働に関する特記事項 | 月平均20時間 |
| 休日 | 固定休日 土曜日/日曜日/祝日/その他 |
| 勤務時間・休日に関する特記事項 | 会社の業務カレンダーを作成し休日を定める。 他の技術員の疾病当で業務に就くことができない場合 工期がひっ迫した場合 |
| 月間平均労働日数 | 20.1日 |
| 年間休日日数 | 123日 |
#福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金 |
|---|---|
| マイカー通勤の可否 | 可 |
| 駐車場の有無 | あり |
| 転勤の可能性の有無 | なし |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 |
| 退職金制度 | あり |
| 定年制度の有無 | あり |
| 定年制年齢 | 60歳 |
| 再雇用制度の有無 | あり |
| 再雇用の上限年齢 | 65歳 |
| 勤務延長制度の有無 | なし |
| 育児休業取得実績の有無 | あり |
| 介護休業取得実績の有無 | あり |
| 看護休暇取得実績の有無 | なし |
| 利用可能託児施設の有無 | なし |
#応募・選考について
| 最終学歴 | 高校卒 |
|---|---|
| 必要な資格 | 第二種電気工事士（必須） （未選択） （未選択） |
| 必要な経験 | 電気工事 （必須） |
| 必要なＰＣスキル | 基本的なＰＣ操作（マウス操作・キーボード入力） Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ操作（高度なスキル不要） |
| 書類選考 | あり |
| 書類選考結果通知 | 書類到着後7日以内 |
| 筆記試験 | なし |
| 面接 | 1回 |
| 面接選考結果通知 | 面接後7日以内 |
| 年齢制限の有無 | あり |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 年齢制限 | ～59歳 |
#募集企業
| 企業名 |
カブシキガイシャ ソウゴウボウサイ 株式会社 綜合防災 |
|---|---|
| 所在地 |
〒 950-0026 新潟県新潟市東区 新潟県新潟市東区小金町１－９－５ |
#情報提供
| この求人はハローワークより掲載されました。 | |
|---|---|
| 求人番号 | 15010-11166161 |
| 事業者番号 | 1501-009040-0 |
| 更新日時 | 2026/04/14 08:02:27 |
| この求人はハローワークインターネットサービスより許可を受けて掲載しております。 | |
