初回掲載日 2024.07.04
掲載終了日 2024.09.30
【求人ID 28981】
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社会福祉法人 博愛仁志会
ケアマネージャー（居宅汐彩／聖籠町）
介護支援専門員（ケアマネジャー）求人詳細
#職種
老人福祉・介護事業
#仕事内容
ケアマネージャー（居宅汐彩／聖籠町）
「居宅介護支援事業 汐彩」でケアマネージャーとして、居宅サービス計画書の作成、利用者宅へのモニタリング訪問、利用サービスの調整や担当利用者の申請代行等のケアマネージャーの一連の業務を行っていただきます。 ※施設見学は随時受け付けています。 変更範囲：変更なし
#勤務地
| 勤務地住所 | 新潟県北蒲原郡聖籠町 大字次第浜５３７２番地 居宅介護支援事業所 汐彩 （老人介護保険施設 汐彩の郷施設内） |
|---|
#募集情報・雇用形態
| 雇用形態 | 正社員（中途・第二新卒） |
|---|---|
| 募集形態 | 直接雇用 |
| 採用予定人数 | 2人 |
| 雇用期間の定め | なし |
| 試用期間の有無 | あり |
| 募集理由区分 | 増員 |
| 試用期間中の労働条件変更有無 | なし |
#賃金・給与
| 支給額（a+b+d） | 191,000円～276,000円 ※月額想定の支給額 |
|---|---|
| （a）基本給 | 月給160,000円～186,000円 |
| （b）固定手当 | 職種 16,000円～45,000円 職能 15,000円～45,000円 |
| （d）変動手当 | 保育手当 １０，０００円（支給条件あり） 扶養手当 ５，５００円～１６，５００円 （支給条件あり） ＊採用時賃金は資格・経験等を考慮します。 ＊賃金形態は日給月給制となります。 |
| 締切日・支払日 | 締切日：20日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 30,000円/月 |
| 昇給の有無 | あり |
| 昇給の前年度実績 | 昇給額 1,000円～3,000円 |
| 賞与の有無 | あり |
| 賞与の前年度実績 | 2回 賞与月数 2.3ヶ月 |
#勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:30～17:30 |
|---|---|
| 休憩時間 | 1時間 |
| 実働時間 | 8時間 |
| 時間外労働の有無 | あり |
| 月間平均時間外労働 | 5時間程度 |
| 時間外労働に関する特記事項 | 月平均5時間 |
| 休日 | 固定休日 その他 |
| 勤務時間・休日に関する特記事項 | 変形労働時間制（1年単位） 年間カレンダーあり、原則土日が公休（公休：月８～１０日） |
| 月間平均労働日数 | 21.2日 |
| 年間休日日数 | 110日 |
#福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金 |
|---|---|
| マイカー通勤の可否 | 可 |
| 駐車場の有無 | あり |
| 転勤の可能性の有無 | なし |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制度の有無 | あり |
| 定年制年齢 | 60歳 |
| 再雇用制度の有無 | あり |
| 再雇用の上限年齢 | 70歳 |
| 勤務延長の有無 | なし |
| 育児休業取得実績の有無 | あり |
| 介護休業取得実績の有無 | あり |
| 看護休暇取得実績の有無 | なし |
| 利用可能託児施設の有無 | なし |
#応募・選考について
| 最終学歴 | 高校卒 |
|---|---|
| 必須の運転免許 | 普通自動車運転免許（AT限定） |
| 必要な資格 | 介護支援専門員（ケアマネージャー）（必須） （未選択） （未選択） |
| 必要な経験 | ケアマネージャー業務経験 （必須） |
| 書類選考 | あり |
| 書類選考結果通知 | 書類到着後4日以内 |
| 筆記試験 | なし |
| 面接 | 1回 |
| 面接選考結果通知 | 面接後4日以内 |
| 年齢制限の有無 | あり |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 年齢制限 | ～59歳 |
#募集企業
| 企業名 |
シャカイフクシホウジン ハクアイジンシカイ 社会福祉法人 博愛仁志会 |
|---|---|
| 所在地 |
〒 956-0004 新潟県新潟市秋葉区 新潟県新潟市秋葉区大鹿５２２番地 |
#情報提供
| この求人はハローワークより掲載されました。 | |
|---|---|
| 求人番号 | 15070-06154341 |
| 事業者番号 | 1507-503865-1 |
| 更新日時 | 2024/09/21 08:28:41 |
| この求人はハローワークインターネットサービスより許可を受けて掲載しております。 | |
