初回掲載日 2024.11.06
掲載終了日 2025.01.31
【求人ID 40359】
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第一食品 株式会社
アイスクリーム製造職
他の食料品製造・加工処理工求人詳細
#職種
パン・菓子製造業
#仕事内容
アイスクリーム製造職
まずはアイスクリームの製造部員として、一通りの製造ラインを経験してもらいます。 意欲的にどんどんスキルアップを目指してください。 次世代を担う人材として育成します。 ＊応募前職場見学希望の方はハローワークにご相談ください。 変更範囲：全ての業務への配置転換あり
#勤務地
| 勤務地住所 | 新潟県燕市 新潟県燕市分水あけぼの１丁目１－７１ |
|---|---|
| 最寄りの路線・駅 | JR越後線/分水 徒歩10分 |
#募集情報・雇用形態
| 雇用形態 | 正社員（中途・第二新卒） |
|---|---|
| 募集形態 | 直接雇用 |
| 採用予定人数 | 1人 |
| 雇用期間の定め | なし |
| 試用期間の有無 | あり |
| 試用期間中の労働条件変更有無 | なし |
#賃金・給与
| 支給額（a+d） | 220,000円～250,000円 ※月額想定の支給額 |
|---|---|
| （a）基本給 | 月給220,000円～250,000円 |
| （d）変動手当 | 資格手当（職務経歴や資格に応じて考慮） |
| 締切日・支払日 | 締切日：20日 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 12,900円/月 |
| 昇給の有無 | あり |
| 昇給の前年度実績 | 昇給率 1.00％～2.00％ |
| 賞与の有無 | あり |
| 賞与の前年度実績 | 2回 賞与月数 2ヶ月 |
#勤務時間・休日
| 勤務時間 | 06:30～15:30 |
|---|---|
| 休憩時間 | 1時間 |
| 実働時間 | 8時間 |
| その他の勤務時間 | 勤務時間：07:00～16:00 |
| 時間外労働の有無 | あり |
| 月間平均時間外労働 | 15時間程度 |
| 時間外労働に関する特記事項 | 月平均15時間 |
| 休日 | 固定休日 日曜日/その他 |
| 勤務時間・休日に関する特記事項 | 変形労働時間制（1か月単位） 季節変動指数の高い商品を製造している為、夏と冬の就業時間に差（３０分程度）があります。 （１）が基本であるが製造の都合で（２）の場合もあります。 （１）と（２）の割合は最大で半々くらいとなる可能性あり 季節変動指数の高い商品を製造している為、夏と冬の就業時間に差（３０分程度）があります。 （１）が基本であるが製造の都合で（２）の場合もあります。 （１）と（２）の割合は最大で半々くらいとなる可能性あり 当社カレンダーによる |
| 月間平均労働日数 | 21.7日 |
| 年間休日日数 | 105日 |
#福利厚生
| 加入保険 | 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金 |
|---|---|
| マイカー通勤の可否 | 可 |
| 駐車場の有無 | あり |
| 転勤の可能性の有無 | なし |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 |
| 退職金制度 | あり |
| 企業年金制度 | あり |
| 定年制度の有無 | あり |
| 定年制年齢 | 60歳 |
| 再雇用制度の有無 | あり |
| 再雇用の上限年齢 | 65歳 |
| 勤務延長の有無 | なし |
| 育児休業取得実績の有無 | あり |
| 介護休業取得実績の有無 | なし |
| 看護休暇取得実績の有無 | なし |
| 外国人雇用実績の有無 | なし |
| 利用可能託児施設の有無 | なし |
#応募・選考について
| 最終学歴 | 高校卒 |
|---|---|
| 必要な資格 | （未選択） （未選択） （未選択） |
| 必要な経験 | （不問） |
| 書類選考 | あり |
| 書類選考結果通知 | 書類到着後5日以内 |
| 筆記試験 | なし |
| 面接 | 1回 |
| 面接選考結果通知 | 面接後5日以内 |
| 年齢制限の有無 | あり |
| 年齢制限の理由 | キャリア形成 |
| 年齢制限 | ～40歳 |
#募集企業
| 企業名 |
ダイイチショクヒン カブシキガイシャ 第一食品 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 |
〒 959-0132 新潟県燕市 新潟県燕市分水あけぼの１丁目１－７１ |
#情報提供
| この求人はハローワークより掲載されました。 | |
|---|---|
| 求人番号 | 15110-06635441 |
| 事業者番号 | 1511-300093-5 |
| 更新日時 | 2024/11/22 08:03:27 |
| この求人はハローワークインターネットサービスより許可を受けて掲載しております。 | |
